Lock, советую не обращаться в наши кадровые агентства.У них нет никакой гарантии вообще.Известны случаи,когда кадр.агентства(КА) после определённых финансовых процедур отправляют людей по своему списку по адресам известных вакансий,люди за свои деньги приезжают на край света,а работодатель разводит руками: уже набрали.Мужики возвращаются за свои деньги с края света обратно с претензиями в КА,а там им показывают свежую электронку, мол нужны,набираем.И так до бесконечности.Бизнес такой у них,у кадровых агентств.
Лучше всего с работодателем лично по телефону говорить,обговаривать графики работы,условия оплаты и проживания.Это надёжнее.Главное-тел начальника узнать,или человека найти чтобы нахвалил будущего работника.Лучше всего поговорить с людьми,которые уже там работали,условия оплаты разные бывают.Например человек проработал вахту и в последний день попался с запахом.Заплатили голый тариф(или оклад)...Обидно?Конечно обидно,но надо помнить,что работодатель только этого может быть и ждёт?Потом этот страдалец приезжает в родной городок и начинает орать:КИДАЛОВО...Так что ребята, кидалово разным бывает,и смотрите договора,которые вам подсовывают