В суд с иском обратилась сотрудница предприятия.
Как следовало из материалов дела, истица работала на Саяногорском алюминиевом заводе 16 лет в должности машиниста крана на горячем участке работ с вредными условиями труда.
Установлено, что женщина получила профессиональное заболевание. Его причиной стало длительное воздействие на организм человека вредных производственных факторов или веществ, несовершенство технологических процессов и оборудования, несовершенство средств индивидуальной защиты, химический фактор (фтор и его соединения, превышающие ПДК).
Согласно медицинскому заключению, продолжение работы в условиях воздействия фтора и его соединений истцу противопоказано. Женщине установлена степень утраты профессиональной трудоспособности в размере 30%.
Суд взыскал с АО «РУСАЛ Саяногорский алюминиевый завод» в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 150 000 рублей.
Ответчик обратился с апелляцией в Верховный суд РХ, судебная коллегия которого не нашла оснований для уменьшения размера компенсации морального вреда и удовлетворения апелляционной жалобы ответчика. Об этом сообщила пресс-служба Верховного суда Хакасии.
