- Рейтинг:
- 4073
- Сообщений:
- 3,713
- Пользователь:
- 1,807
- На сайте с:
- Фев 2006
- Из:
- Саяногорск
17 Марта 2012, 00:16 | Оценка: нет оценки
Народ подскажите плиз!
- Рейтинг:
- 4073
- Сообщений:
- 3,713
- Пользователь:
- 1,807
- На сайте с:
- Фев 2006
- Из:
- Саяногорск
17 Марта 2012, 00:32 | Оценка: нет оценки
ЦИТАТА (Светлая @ 16 марта 2012, 22:15)
2 недели это право работодателя- не обязанность , может и без отработки получится заключить соглашение о расторжении договора)
можно не отрабатывать и быть уволенному за прогул)))))))))
а вообще что там в договоре то трудовом написано у друга ?
можно не отрабатывать и быть уволенному за прогул)))))))))
а вообще что там в договоре то трудовом написано у друга ?
Завтра поинтересуюсь и отпишусь
Если ты счастлив дольше одного дня, значит, от тебя что-то скрывают!
17 Марта 2012, 00:37 | Оценка: 2
Zaroman, значит эта сумма где то должна быть прописана, если нет, тогда могут заплатить как в договоре и ничего не сделаешь.
1 чел. читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
