На самом деле государство обязано помогать в такие моменты таким компаниям как Русал. Русал огромная структура, с большим штатом и огромным количеством подсобных предприятий. Не помочь ему значит не помочь работнику этого предприятия (простому жителю). Именно по ним в первую очередь ударит сокращение. А сама компания должна сократить издержки на содержание аппарата ИТР (в том числе фонд з/п) и их текущие расходы, тогда будет по справедливости. Сокращение это крайний шаг, ведь за каждым работником семья, дети, кредиты и т.п.
А то у нас как в анекдоте:
Какая средняя зарплата у вас на заводе?
50 т.р.!
а как получилась?
10 т.р. слесарь 90 т.р. начальник=100/2=50 т.р.